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人才理念 JOIN US

人才理念:

人力資源是企業發展的基礎

員工是神龍的主人

員工是企業競爭成功的原動力

讓最優秀的人做最正確的事

通過企業發展來吸引更多人才

通過提升個人發展空間來提高團隊力量

通過實踐鍛煉人才

通過績效考核激勵人才

人力資源:

神龍已經建立了科學完善的人力資源管理與發展體系并不斷持續的改進。

防雷產品研發工程師

經驗要求:
1、熟悉防雷產品及元器件的相關測試標準;
2、熟悉防雷元件的性能及應用;
3、有防雷產品開發經歷優先考慮;
4、熟練使用電路板制作軟件,如Protel等;
5、熟悉平面處理軟件Crodraw等。

申請崗位 >

防雷產品研發工程師

經驗要求:
1、熟悉防雷產品及元器件的相關測試標準;
2、熟悉防雷元件的性能及應用;
3、有防雷產品開發經歷優先考慮;
4、熟練使用電路板制作軟件,如Protel等;
5、熟悉平面處理軟件Crodraw等。

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防雷產品研發工程師

經驗要求:
1、熟悉防雷產品及元器件的相關測試標準;
2、熟悉防雷元件的性能及應用;
3、有防雷產品開發經歷優先考慮;
4、熟練使用電路板制作軟件,如Protel等;
5、熟悉平面處理軟件Crodraw等。

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防雷產品研發工程師

經驗要求:
1、熟悉防雷產品及元器件的相關測試標準;
2、熟悉防雷元件的性能及應用;
3、有防雷產品開發經歷優先考慮;
4、熟練使用電路板制作軟件,如Protel等;
5、熟悉平面處理軟件Crodraw等。

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成為合格供應商

神龍已在國際國內取得了品牌、地位、技術、設施、人才、市場和策略等等方面的優勢。

須協議簽訂

須通過初評和現場審核

須有完善的質量管理體系

如果您還有疑問或想了解更多信息,請與我們保持聯系!
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